摘要：目的：提高管床护士综合能力，开展创优质护理服务。

　　方法：病区按护士床位比1∶0.43的标准配备护士，按助理护士、管床护士、责任组长进行分工，实施整体护理责任制大包干；同时，制定管床护士综合能力查房的程序、标准，每周进行管床护士综合能力考评。

　　结果：18名管床护士的整体专业素质有了明显提高，特别是运用护理程序能力、护患沟通能力及管理能力方面，管床护士综合能力查房评分平均成绩93.5分，实施前后患者对护理工作质量满意度评分差异有统计学意义。

　　结论：管床护士综合能力查房能有效提高管床护士综合素质，促进创优质护理服务工作的开展。< ……阅读全文